CDP（全球环境信息研究中心）无疑是最具影响力的平台之一。每年，成千上万的企业会收到CDP的问卷调查邀请。一份出色的CDP回复，不仅能提升企业国际形象，更能直接吸引绿色投资。本文将为您揭秘CDP问卷的应对之道。

    CDP问卷逻辑严密，环环相扣，主要考察企业的 “认知-管理-行动-领导力”。

    CDP碳披露问卷对企业申报模块过程阶段事项要求：

    1.治理模块

    核心问题： 董事会和最高管理层在气候相关议题中的职责与监督机制。高分关键： 展示董事会层面有专门的委员会负责气候议题，定期审议相关目标与进展，并将高管薪酬与环保绩效挂钩。2.风险管理模块

    核心问题： 企业如何识别、评估和管理气候相关风险（转型风险与物理风险）。高分关键： 建立系统化的风险识别流程，将风险纳入企业整体风险管理体系，并详细描述已识别出的重大风险及其应对措施。3.商业战略模块

    企业宣传是企业内部思想政治工作的一部分。是对员工进行理想、道德教育的活动。企业宣传是企业内部公共关系系统的一个方面，是公共关系宣传连续过程的一个阶段。核心问题： 气候问题如何影响以及如何融入企业的整体商业战略。高分关键： 进行情景分析（如2度或1.5度温升情景），展示战略的韧性，并说明低碳转型如何为企业带来新的商业机遇。4.目标与绩效模块

    企业宣传是企业内部思想政治工作的一部分。是对员工进行理想、道德教育的活动。企业宣传是企业内部公共关系系统的一个方面，是公共关系宣传连续过程的一个阶段。核心问题： 企业的减排目标设定与达成进展。高分关键： 设定符合科学碳目标倡议（SBTi） 的雄心勃勃的减排目标，并详细披露Scope1,2,3的排放数据、年度对比及减排举措的成效。

    回复CDP问卷，不应被视为一项繁重的年度报告任务，而应将其视为一次对企业环境管理工作的系统性梳理和展示。通过专业的准备和策略性的回复，企业完全可以将CDP作为提升自身ESG治理水平、与全球投资者和客户进行深度沟通的战略工具。